Emploi Accessible Travailleur Handicapé RQTH Directeur De Programme

Directeur de programme H/F

CDI
offre publiée le 11/09/2020
Informations clés
  • Entreprise

    BRED Banque Populaire

  • Référence

    BRED02531

  • Localisation

    75 - Paris

  • Type de Contrat

    CDI

  • Expérience

    2 - 3 ans

  • Niveau d'études

    Bac +5

  • Fonctions

    Informatique - Télécoms - Multimédia

Présentation de l'entreprise
Parlons un peu de nous…
BRED Banque Populaire fait partie du Groupe BPCE, 2èmegroupe bancaire français qui compte plus de 100 000 collaborateurs dans le monde.
Rejoindre nos équipes, c’est intégrer une banque coopérative de 6000 collaborateurs, proche de ses sociétaires et engagée sur ses territoires (Ile de France, Normandie, Outre-mer et International). Banque de proximité, elle déploie un réseau d’agences de 475 implantations dont 75 à l’international et entretient une relation de long terme avec plus d’1 million de clients.
La BRED s’attache à répondre à l’ensemble de ses clients (particuliers, privés, entreprises), et peut s’appuyer sur des pôles d’expertises tels que sa salle des marchés, sa société de gestion d’actifs, sa compagnie d’assurance et sa propre DSI. Nous faisons le choix de l’humain et de notre ancrage régional tout en fournissant à nos clients des outils digitaux aux plus hauts standards.
Vous souhaitez en savoir plus ? Découvrez notre environnement de travail : https://www.bred.fr/groupe-bred/rejoindre-la-bred/marque-employeur/ils-temoignent
Mission
Etre directeur de programme H/F …
Au sein de la filière DSI - Risque, Finance et pilotage de la banque,  vous pilotez l’ensemble des projets participant à la refonte du SI comptable, programme engagé à la BRED lors de la mise en place de la norme IFRS9. Vous avez également la responsabilité des projets en lien avec les activités de pilotage financier.
Vous êtes responsable de la réussite, en termes de valeur, budget, délais, d’un programme composé de plusieurs projets. Vous pilotez chaque étape du programme, structurez l’organisation, coordonnez les projets et équipes, mesurez avancement et valeur, gérez les parties prenantes et l’ensemble des ressources.
A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
- Construire la solution en mode équipe et itératif en intégrant les bonnes pratiques d’exploitation et de supervision
- Structurer temporellement le programme et les priorités
- Valider les backlogs et la synchronisation entre projets
- Définir et pilote la gouvernance du programme
- Planifier, contrôler et valoriser le travail de son équipe ; assurer la répartition des tâches
- Prendre en charge le travail nécessaire de communication auprès de ses « clients » (explications, présentations, vulgarisations, rencontres d’utilisateurs, etc.) pour faciliter la conduite du changement
- Assurer le suivi de l’activité de son programme (tableaux de bord, outils de gestion de projet, etc.)
- Anticiper les changements et leurs impacts
- Préconiser les actions d’amélioration (optimisation de processus, applications, etc.) en évaluant les gains et les risques associés
- Participer à la formalisation, consolidation et évolution de la cartographie générale du système d’information
Profil recherché
Parlons un peu de vous….
 
De formation Bac+5 minimum, vous avez déjà occupé le poste de Chef de produit SI ou Product Owner en lien avec le SI comptabilité et avez une expérience de gestion d’équipe.
Lors de vos expériences passées, vous avez pu développer votre goût collaboratif, votre aisance relationnelle, votre capacité à relayer l’information, ainsi que votre détermination et votre capacité à prendre des initiatives.
La gestion de projets et de programmes dans un environnement agile et une réelle expertise fonctionnelle en comptabilité bancaire sont essentiels à la bonne réussite de ce poste.