Qui sommes-nous ?

Descriptif du poste

Description de l'entreprise

Rejoignez la BRED Banque Populaire : une banque coopérative conquérante, humaine et engagée

En tant que banque de proximité engagée sur ses territoires, nous soutenons activement le développement de nos territoires en Île-de-France, en Normandie et Outre-Mer avec un réseau de 411 implantations en France et à l'international, à travers nos filiales en Asie du Sud-Est, dans le Pacifique Sud, en Afrique et en Suisse.

Nos activités et nos expertises nous permettent d’accompagner durablement nos clients : banque de détail, banque de grandes entreprises et institutionnels, banque de gestion privée, banques à l’international, salle des marchés, société de gestion d’actifs, compagnie d’assurances, banque de financement du négoce international.

Conquérante, humaine et engagée, nos valeurs incarnent notre ambition de relever chaque jour de nouveaux défis et d’agir de manière responsable et durable afin d’accompagner nos 1,6 million de clients, 200 000 sociétaires ainsi que l'ensemble de nos collaborateurs.

Nous appartenons au Groupe BPCE - 2ème Groupe bancaire français.

Et Vous, si vous rejoigniez la BRED Banque Populaire ?

Forte de ses 7500 collaborateurs, dont 40 % sont basés en Outre-Mer et à l'international, la BRED Banque populaire vous propose un cadre professionnel épanouissant et des perspectives de carrière diversifiées, à l'échelle internationale.

Que vous soyez expert ou manager, vous intégrez une banque à taille humaine qui encourage la responsabilisation et la prise d’initiative et qui accorde une place importante au développement et à l’accompagnement de ses collaborateurs.

Poste et missions

L'analyste économique et financier intervient en soutien des chargés d’affaires dans la gestion et le développement de leur portefeuille en traitant les demandes des clients et des prospects grands comptes. Il réalise des études et analyses financières et suit les relations clients.
Il contribue à la qualité de service et à la satisfaction client.
Il Il veille au respect des exigences de conformité et participe à la maîtrise des risques.

Vous aurez comme activités principales :

- La production de la rédaction d’études, d’analyses financières et de notes de synthèse : Collecter, traiter et analyser les informations financières, économiques voir sectorielles.
- Prendre en charge des demandes d’engagements par signature en relation avec les directions juridiques et des engagements.
- S’assurer de la réalisation effective des opérations (mise en place des concours dans les délais et conditions convenus avec les équipes du middle et back offices.
- Traiter les opérations administratives courantes.
- Veiller à la qualité des réponses adressées aux clients et à la satisfaction de la relation client.
- Participer à la préparation des rendez-vous des commerciaux et éventuellement les y accompagner.
- Alimenter les outils de suivi (risques, relations clients etc) et contribuer à l’anticipation et à la gestion des réclamations et incidents.
- Assurer la conformité, la bonne application des process réglementaires (saisie notation des contreparties, traitement LAB-FT ; complétude du dossier client commercial et traitement du SURI et du contrôle des positions en appui du responsable commercial et de l’assistant).
- Réaliser la révision continue des dossiers (par exemple : re notation des opérations en cours, traitement des waiver, suivis des échéanciers des dossiers de crédits, suivi des anomalies de garanties ou toutes autres anomalies).
- Mettre en place des outils flux en collaboration avec les équipes de 3CM
- Participer à l’élaboration des appels d’offres
- Etablir des tableaux de bord et reportings
- Piloter et contrôler la facturation des diverses commissions

Profil et compétences requises

Vous êtes le profil idéal si :

- Vous possédez un diplôme de formation supérieure Bac +5 avec une spécialisation en banque, finance, audit
(Ecole de commerce ou université avec spécialisation finance)
- Une première expérience professionnelle requise en banque de grande clientèle »

Informations complémentaires sur le poste

Nous rejoindre ? C’est bénéficier des avantages liés à notre politique RH :

Un suivi de carrière personnalisé en lien avec votre manager et votre Responsable RH 
Un dispositif de formations innovant : Ecole du Management BRED, des parcours individualisés ainsi que des plateformes d’autoformation.

Un package social attractif : 
o    Prime variable fixée sur vos objectifs collectifs et individuels 
o    Accord d’Intéressement / Participation attractif, basé sur la volonté de partage des résultats avec nos salariés
o    Accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail  
o    Autres avantages : Congés, RTT, Compte Epargne Temps, PEE/PERCO, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire, surcomplémentaire santé, primes de crèche et de scolarité, CSE (subventions activités culture et loisirs…)