Qui sommes-nous ?

Descriptif du poste

Description de l'entreprise

La Caisse d’Epargne Rhône Alpes, qui sommes-nous ?

Nous sommes 3000 collaborateurs au service de nos clients particuliers, professionnels, entreprises, associations et collectivités publiques #BanqueUniverselle

Nous appartenons à nos clients-sociétaires, nous ne sommes pas soumis aux aléas d’un cours de bourse et nous inscrivons notre action dans la durée. Engagée dans une démarche de responsabilité sociétale (RSE), notre entreprise réalise des actions de solidarité (mécénat sportif, culturel, soutien à la jeunesse, aux associations…) et poursuit une politique volontariste en faveur de la transition énergétique. #BanqueCoopérative

Nous sommes un acteur économique de territoire en étant présent sur 5 départements (Rhône, Isère, Ain, Savoie et Haute-Savoie), avec 280 agences et agences en ligne, 7 centres d’affaires. #BanqueDeProximité

Être utile ?

La richesse de notre métier, c’est avant tout son utilité économique et sociale, c’est accompagner les moments de vie de nos clients en leur proposant les conseils et produits adaptés à leurs besoins. #BanqueUtile

Et nos collaborateurs ?

Nous nous attachons à ce qu’ils vivent une expérience collaborateur de qualité au quotidien. Qu’ils puissent s’accomplir dans leur métier, se former et évoluer grâce aux diverses perspectives offertes en interne.

Pour en savoir plus sur nous…

https://www.caissedepargnerhonealpes.fr/recrutement/

https://www.youtube.com/watch?v=fA2RddB2K30

Poste et missions

La Direction Corporate de la Caisse d’Épargne Rhône Alpes recherche un(e) Directeur·trice pour son Centre d’Affaires Entreprises Rhône Est, situé à Saint Priest. Au sein de votre entité, vous encadrez une équipe de 7 Chargé·es d’Affaires et contribuez activement au développement de l’activité du Centre d’Affaires.

Vos principales missions :

Management d’équipe

• Accompagner et faire monter en compétence les Chargé·es d’Affaires.
• Mobiliser l’équipe autour d’objectifs partagés et transmettre les valeurs de l’entreprise.
• Assurer une communication fluide et efficace au sein du centre.

Développement commercial

• Piloter et mettre en œuvre le plan d’actions commerciales.
• Développer le Produit Net Bancaire (PNB) du centre.
• Organiser les actions de prospection et renforcer la présence commerciale sur le territoire.
• Représenter la Banque auprès des acteurs économiques locaux du marché Entreprises.

Suivi de l’activité et reporting

• Assurer le pilotage de l’activité, suivre les indicateurs de performance.
• Produire un reporting régulier auprès de la Direction.
• Participer à la définition des axes de développement de la Direction Corporate.

Maîtrise des risques

• Identifier, gérer et suivre les risques au sein de l’entité.
• Assurer le contrôle de premier niveau et garantir la conformité des opérations.

Profil et compétences requises

• Formation supérieure Bac +5 (Finance, Banque ou équivalent).
• Expérience significative dans le secteur bancaire, idéalement sur le marché des entreprises.
• Excellentes compétences managériales : capacité à donner du sens, fédérer et développer les talents.
• Solides aptitudes relationnelles, esprit de réseau, aisance dans les échanges internes et externes.
• Bonne maîtrise des enjeux du marché Entreprises et des mécanismes de gestion des risques.
• Qualités attendues : rigueur, capacité d’analyse et de synthèse, sens du service, adaptabilité, engagement.